HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN
Wie fange ich an?
Eine Bewerbung mit Almanya2Go ist ganz einfach. Laden Sie unser Bewerbungsformular herunter, indem Sie auf den __-Link klicken. Füllen Sie alle Angaben vollständig aus und klicken Sie anschließend auf SENDEN. Unsere Kundenbetreuer werden sich mit Ihnen in Verbindung setzen und Sie entsprechend informieren.
Ist dieser Service kostenpflichtig?
Dieser Service ist mit Almanya2Go völlig kostenlos. Die Bewerbungs- und Dokumentenverfolgung wird von unserer Agentur bis zum Abschluss Ihres Einstellungsprozesses durchgeführt, ohne dass hierfür irgendeine Zahlung verlangt wird.
Wer kann sich bewerben?
Bewerben können sich alle türkischen Staatsbürger, die mindestens 18 Jahre alt sind, (bei Männern) den Militärdienst abgeschlossen haben, keinen Ausreiseverbot haben und einen türkischen Personalausweis besitzen.
Welche Unterlagen sind für die Bewerbung erforderlich?
Die Bewerbungsunterlagen können je nach Stelle variieren, jedoch sind folgende Unterlagen für alle Bewerbungen erforderlich:
Türkischer Personalausweis, Reisepass, Gesundheitsbericht, Wohnsitzbescheinigung und Führungszeugnis
In welchen Städten kann ich in Deutschland arbeiten?
Warum sind die Bewerbungen kostenlos?
Wird eine Gebühr verlangt, wenn ich die Stelle antrete?
Nein, weder das Unternehmen, bei dem Sie eingestellt werden, noch unsere Einrichtung wird von Ihnen irgendeine Gebühr verlangen.
Ich spreche kein Deutsch – kann ich mich trotzdem bewerben?
Mit Ausnahme von Fachberufen erhalten Sie innerhalb der ersten 6 Monate nach Arbeitsbeginn eine kostenlose Kursunterstützung, um Deutsch auf dem Niveau A1 (Anfängerstufe) zu lernen.
Ich bin verheiratet – kann mein Ehepartner nach Arbeitsbeginn mitkommen?
Die von uns angebotenen Arbeitsmöglichkeiten ermöglichen es Ihnen, nach 12 Monaten im selben Betrieb Ihren Ehepartner und Ihre Kinder nach Deutschland nachzuholen.
Wie lange kann ich in der von Ihnen gefundenen Stelle arbeiten?
Unter der Voraussetzung, dass Sie mindestens 12 Monate absolvieren, können Sie bis zu Ihrer Rente in Deutschland arbeiten.
Kann ich nach Arbeitsbeginn eine Aufenthaltserlaubnis erhalten?
???
Was kann ich tun, wenn nach Einreichen der Unterlagen kein Visum erteilt wird?
Mit Almanya2Go wird Ihr Visumantrag im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses nicht wie ein gewöhnlicher Touristenvisumantrag behandelt. Sobald festgestellt wurde, dass Ihre Unterlagen für eine Arbeit in Deutschland vollständig sind und keine rechtlichen Hindernisse bestehen, wird Ihr Visum mit einer Referenz des Unternehmens beantragt, bei dem Sie arbeiten werden. Das bedeutet, dass Ihr Visum – sofern keine rechtlichen Einschränkungen vorliegen – problemlos erteilt werden sollte.
Was passiert, wenn ich mit der Stelle unzufrieden bin?
???
Welche Zusatzleistungen gibt es neben dem Gehalt?
Sprachkursunterstützung, alle sozialen und gesetzlichen Arbeitnehmerrechte, die Möglichkeit, nach einem Jahr Ehepartner und Kinder nachzuholen, sowie Unterkunft.
Unterstützen Sie auch dabei, wo und wie ich in Deutschland wohnen werde?
Ja, mit Almanya2Go wird es vom Arbeitgeber bereitgestellte Unterkunftsmöglichkeiten wie Wohnheime, Personalwohnungen oder ähnliche Optionen geben.
Welche Kosten übernimmt der Arbeitgeber in Deutschland?
Er übernimmt etwa 1.000 € an offiziellen Prüfvorlaufkosten sowie bis zu ca. 5.000 € an Sicherheits-/Kautionszahlungen gegenüber den deutschen Behörden.
Wie lange dauert der gesamte Prozess?
An wen kann ich mich wenden, wenn ich in Deutschland Hilfe oder Unterstützung benötige?
Wenn Sie nach Deutschland kommen, unterstützen wir Sie weiterhin mit Beratern, die Türkisch und Deutsch sprechen.
Wir helfen Ihnen in vielen Bereichen, wie z. B. bei der Eingewöhnung und Schulung am Arbeitsplatz, bei Behördengängen (Rathaus und Einwohnermeldeamt), bei Aufenthaltsdokumenten, bei der Kontoeröffnung sowie bei der Eingewöhnung in den Alltag.
Wie viele Tage und Stunden arbeitet man?
Es wird an 5 Tagen pro Woche gearbeitet, täglich 8 – 8,5 Stunden, insgesamt etwa 45 Stunden pro Woche. Alle Details zu Überstunden und Feiertagen werden im Arbeitsvertragsentwurf festgehalten.
Gibt es eine Krankenversicherung?
Ja, ab Ihrem ersten Arbeitstag wird Ihre Krankenversicherung aktiviert.
Kann ich nach Arbeitsbeginn den Arbeitsplatz wechseln?
Nein. Der Arbeitsvertrag, der Visumantrag und die für die einreisende Arbeitskraft an den Staat zu leistende Sicherheitszahlung werden vom Arbeitgeber des Unternehmens übernommen, bei dem Sie die Arbeit aufnehmen, und dieser bürgt für Sie mit seiner Referenz.
Wenn Sie freiwillig den Arbeitsplatz wechseln möchten, müssen die vom Arbeitgeber zu Beginn übernommenen Kosten in Höhe von 6.000,00 € an den aktuellen Arbeitgeber zurückgezahlt werden.
Kann ich nach Arbeitsbeginn die Staatsbürgerschaft erhalten?
Ja, wenn Sie 5 Jahre in Deutschland gelebt haben und alle gesetzlichen Voraussetzungen erfüllen, können Sie die deutsche Staatsbürgerschaft beantragen.
Wie gewährleisten Sie Vertrauen und Transparenz?
Durch von beiden Parteien unterzeichnete schriftliche und offizielle Verträge, offizielle Dokumente, eine offene und nachvollziehbare Kommunikation und vor allem dadurch, dass vom Bewerber keinerlei versteckte Kosten verlangt werden.
Welchen Schulabschluss benötigt man, um in Deutschland arbeiten zu können?
Für nicht qualifizierte Stellen ist – abgesehen von Fachberufen – ein Grundschulabschluss ausreichend.